Образовательная программа не актуальна

7M04117 Менеджмент в здравоохранении в Esil University

  • Цель образовательной программы Подготовка высококвалифицированных менеджеров здравоохранения-лидеров, умеющих вносить свой вклад в совершенствование системы здравоохранения страны, а также обладающих педагогическими и исследовательскими навыками
  • Академическая степень Магистратура
  • Языки обучения Русский, Казахский
  • Название ВУЗа Esil University
  • Срок обучения 2 года
  • Объем кредитов 120
  • Группа образовательных программ M072 Менеджмент
  • Область образования 7M04 Бизнес, управление и право
  • Направление подготовки 7M041 Бизнес и управление

Дисциплины

  • Стратегический менеджмент в здравоохранении

    Дисциплина изучается с целью формирования у магистрантов системного представления о теоретических и практических основах стратегического управления медицинской организацией. В данной дисциплине предполагается изучение современных подходов и тенденций управления, основных понятий, концепций, моделей стратегического планирования; освоение приемов оценки организационно-управленческого потенциала организации. Дисциплина направлена на приобретение необходимых знаний и навыков стратегического управления в системе здравоохранения.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Иностранный язык (профессиональный)

    Дисциплина изучается с целью обучения письменному эксплицированию научной информации на иностранном языке в общепринятых основных формах. В данной дисциплине рассматриваются приобретение и совершенствование компетенций в соответствии с международными стандартами иноязычного образования, позволяющих использовать иностранный язык как средство общения для успешной профессиональной и научной деятельности будущего магистра, способного конкурировать на рынке труда, т.к. через иностранный язык доступны новые знания, технологии.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 3
  • Менеджмент в здравоохранении

    Дисциплина изучается с целью формирования навыков достижения успеха в управлении всеми ресурсами в организациях в системе здравоохранения, обеспечении развития и достижения ими поставленных целей наиболее эффективными способами. В данной дисциплине рассматриваются основной круг вопросов, связанных с теорией и практикой менеджмента в системе здравоохранения, управленческие функции, связующие процессы, групповая динамика и лидерство, человек в организации. Основу методологии изучения составляет комплексный подход, который объединяет наиболее распространенные, современные и актуальные концепции и инструментарии всех основных школ и направлений менеджмента.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Принятие управленческих решений

    Дисциплина изучается с целью освоения теоретических и практических основ процесса разработки и принятия управленческих решений, оценки эффективности управленческих решений и выбор альтернатив в условиях неопределенности. В данной дисциплине рассматриваются изучение факторов (экономических законов, научных подходов и др.), влияющих на эффективность управленческого решения как основного условия достижения его конкурентоспособности; изучение технологии разработки, принятия, реализации и мотивации качественного управленческого решения; изучение методов анализа, прогнозирования, оптимизации и экономического обоснования управленческого решения в рамках системы менеджмента.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • История и философия науки

    Дисциплина изучается с целью развития методологии исследования и получения новых знаний, применения исследовательских разработок и их развития. В данной дисциплине рассматривается история и философия науки, которая изучает общие закономерности и тенденции научного познания, как особую деятельность по производству научных знаний в их развитии в социокультурном контексте. История и философия науки является самостоятельной научной дисциплиной, возникшей в ответ на потребность осмыслить социокультурные функции науки в современных условиях.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 3
  • Организация и планирование научного исследования

    Дисциплина изучается с целью овладения основных понятий и определений из области планирования, организации и управления научными исследованиями в сфере здравоохранения. В данной дисциплине рассматриваются понятие о научно - исследовательской работе; выбор темы диссертационного исследования, обоснование цели, задач и планирования исследования; составление рабочего плана; подготовка и оформление диссертационной работы; библиографический поиск источников литературы и привлечение современных информационных технологий; подготовка и публикация обзоров, статей, отчетов НИР.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Педагогика высшей школы

    Дисциплина изучается с целью формирования у магистрантов основ профессионально-педагогической культуры преподавателя высшей школы, формирования педагогической компетентности, ознакомления будущих преподавателей с общей проблематикой, методологическими и теоретическими основами педагогики высшей школы. В данной дисциплине рассматриваются закономерность, сущность, принципы, методы и формы обучения, развития и профессиональной подготовки, а также организация и осуществления образовательного процесса; основные категорий педагогики, роль и значение педагогики высшей школы в системе и в практической деятельности педагога.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 3
  • Психология управления

    Дисциплина изучается с целью формирования у магистрантов способности анализировать профессиональную деятельность, использования психологических законов профессиональной деятельности. В данной дисциплине раскрываются предмет, основные принципы психологии управления, личность в управленческих взаимодействиях, управление поведением личности, современные представления об управлении по ценностям, психология управления групповыми явлениями и процессами, психологические особенности личности руководителя, индивидуальный стиль управления, психология влияния в управленческой деятельности, управление конфликтными ситуациями.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Методика и методология научных исследований

    Дисциплина изучается с целью овладения основами организации и проведения научных исследований, формирования представлений об основных методах научных исследований, знакомства с теоретическими основами с учетом новейших достижений в изучаемой области. В данной дисциплине рассматриваются методология исследований; описательные и аналитические исследования; систематический обзор; мета-анализ; сбор информации; обработка данных; анализ исследований и формулирование выводов и предложений.

    Год обучения - 1
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Корпоративное управление в сфере здравоохранения

    Дисциплина изучается с целью формирования у магистрантов способностей анализа организационно-управленческих решений и оценивания их последствий; умения использовать элементы корпоративного управления в деятельности организации. В данной дисциплине магистранты знакомятся с вопросами лидерства и моделями и методами принятия решений в сфере совершенствования здравоохранения, необходимые психологические черты для воспитания управленцев новой формации.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Проектный менеджмент

    Дисциплина изучается с целью формирования системного видения форм проектного управления и повышения персональной эффективности, освоения доступных практических инструментов и методов управления проектами. В данной дисциплине рассматривается проектный менеджмент инструментов для разработки и реализации различного уровня планов; создание бизнеса, разработка и внедрение нового продукта или услуги, проведение важного мероприятия, прием зарубежных партнеров - все это примеры различных проектов. Проектный менеджмент является универсальной технологией эффективного управления изменениями.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • HR-технологии в здравоохранении

    Дисциплина изучается с целью формирования у магистрантов управленческого мышления, рассматривающее управление персоналом (HR-менеджмент) как приоритет и доминанту управленческого профессионализма. В данной дисциплине рассматриваются применение теоретических знаний и практических навыков, которые позволяют им профессионально осуществлять управленческие функции по мотивации, стимулированию и оплате труда персонала организации; критическое анализирование порядка применения дисциплинарных взыскании; применение на практике методов оценки эффективности системы материального и нематериального стимулирования в организации.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Медицинское право

    Дисциплина изучается с целью формирования у магистрантов знаний о правах и свободе человека, ознакомления будущего врача, независимо от его специальности, с законодательством Республики Казахстан и нормами международного права. В данной дисциплине рассматриваются изучение и анализ нормативно-правовых документов; ключевые нормативно-правовые акты в РК; права и обязанности медицинских работников и пациентов; этический кодекс и юридические аспекты медицинских инцидентов.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Риск-менеджмент в здравоохранении

    Дисциплина изучается с целью освоения методов риск-менеджмента в жизнедеятельности всех процессов медицинских организаций. В данной дисциплине предполагается изучение теоретических и практических основ построения системы риск-менеджмента, путей снижения рисков в организациях здравоохранения. Дисциплина формирует навыки анализа и оценивания нефинансовых рисков, выявления и идентификации рисков, применения методов оценки риска; развивает умение находить организационно- управленческие решения в нестандартных ситуациях и готовность нести за них ответственность.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Законодательство в здравоохранении

    Дисциплина изучается с целью освоения правовых вопросов, имеющих отношение к работникам здравоохранения и потребителям услуг. В данной дисциплине изучаются правовые вопросы, имеющие отношение к работникам здравоохранения и потребителям услуг; анализ и решение вопросов через призму политики, этики, управления и права; структура правовой системы Казахстана, полномочия местных и уполномоченных органов управления в вопросах здравоохранения.

    Год обучения - 1
    Семестр - 2
    Кредитов - 5
  • Управление бюджетом

    Дисциплина изучается с целью рассмотрения вопросов формирования понятий, терминов бюджетирования, усвоения основных приемов, методов, критериев бюджетирования, определяющих то или иное управленческое решение в области построения бюджетов, а также экономического анализа деятельности организации здравоохранения. В данной дисциплине отражены основы бюджетного планирования и его влияние на повышение эффективности управленческих решений, в том числе понятие БОР (бюджет, ориентированный на результат), организация бюджетного процесса и инструменты оценки эффективности бюджетного планирования.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Управление качеством в здравоохранении

    Дисциплина изучается с целью освоения методологии управления качеством медицинской помощи и изучения влияния на производительность и удовлетворенность. В данной дисциплине уделяется внимание пониманию и применению концепции повышения качества и постоянного улучшения процессов и услуг, а также концепции качества для улучшения клинических результатов, безопасности пациентов, удовлетворенности пациентов, финансовых результатов и удовлетворенности сотрудников и врачей.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Инновационный менеджмент в здравоохранении

    Дисциплина изучается с целью освоения теоретических основ инновационного развития здравоохранения, признаков классификации инновационных проектов. В данной дисциплине отражаются теоретические основы необходимости инновационного развития здравоохранения; признаки классификации инновационных проектов; состояние, проблемы и тенденции развития инновационной деятельности в здравоохранении; циклическое развитие региона, отрасли экономики, организации.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Управление человеческими ресурсами в здравоохранении

    Дисциплина обучается с целью изучения полного обзора основных областей использования концепций управления человеческими ресурсами, а также их влияния на деятельность медицинских организаций. В данной дисциплине рассматриваются концепция управления человеческими ресурсами в здравоохранении; трудовое законодательство в здравоохранении; организационная структура систем управления человеческими ресурсами в учреждениях здравоохранения; основные тенденции кадровой политики в здравоохранении; стратегия и политика управления человеческими ресурсами медицинских учреждений.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Бизнес-исследование

    Дисциплина изучается с целью освоения фундаментального понимания полученных данных и пути ее анализа через примеры использования при переходе от бизнес-вопросов к внедренным решениям. В данной дисциплине рассматриваются вопросы статистического анализа и изучения причинно-следственных связей, которые сосредоточены на бизнес процессе и доступных данных в отрасли здравоохранения.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Управление конфликтами в здравоохранении

    Дисциплина изучается с целью формирования основных навыков выявления и управления конфликтами на основе знаний о сущности и влиянии конфликтов на деятельность персонала. В данной дисциплине рассматриваются основные понятия истории и современного состояния, природы конфликта, его структура, виды, детерминирующие факторы, особенности динамики протекания конфликтов, возможные способы работы с ними, условия, технологии, обеспечивающие предупреждение, разрешение и управление конфликтами в сфере здравоохранения.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Финансовый менеджмент в здравоохранении

    Дисциплина изучается с целью формирования у магистрантов навыков по определению потребности в финансовых ресурсах для обеспечения деятельности медицинской организации, анализа возможных источников финансовых ресурсов и выбора наиболее целесообразных для решения конкретных задач. В данной дисциплине рассматриваются задачи сферы финансового управления, включающие вопросы формирования и распределения финансовых ресурсов, развития финансовых отношений, планирования, прогнозирования и реализации действий, направленных на повышение финансового состояния организации здравоохранения.

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5
  • Оценка качества медицинских услуг

    Дисциплина изучается с целью освоения технологического процесса, обеспечивающего соблюдение определенных требований и норм оказания медицинской помощи. В данной дисциплине рассматривается изучение технологического процесса, обеспечивающего соблюдение определенных требований и норм оказания медицинской помощи, а также принципы методологии оценки качества медицинской помощи, удовлетворение потребностей и ожиданий внешнего потребителя (пациента) и внутреннего (медицинского работника).

    Год обучения - 2
    Семестр - 1
    Кредитов - 5

Результаты обучения

  • Интерпретировать развитие методологии исследования и получения новых знаний, применять исследовательские разработки
  • Анализировать профессиональную деятельность, используя психологические законы и технологии организационного поведения личности и межличностных отношений
  • Владеть письменным эксплицированием научной информации на иностранном языке
  • Анализировать способы координации выполнения инновационных проектов в здравоохранении, проводить расчет рисков и эффективности принятых решений
  • Анализировать нормативно-правовые акты в сфере здравоохранения, а также применять нормы законодательства о здравоохранении в Республике Казахстан к конкретным ситуациям
  • Разработать стратегический план управления организацией с целью стимулирования персоналов в области здравоохранения при решении управленческих задач с использованием современных цифровых технологий и инструментов в работе с человеческими ресурсами
  • Определять финансовую эффективность и знать основные подходы формирования бюджета в сфере здравоохранения, проводя бизнес-исследования в процессе управления медицинскими организациями
  • Управлять и ориентироваться в современных технологиях в целях повышения и оценки качества оказываемых услуг в сфере здравоохранения
  • Оценивать пути решения различных конфликтных ситуаций в медицинской организации и уровень развития корпоративной культуры
Top